Procuras algo desafiante para a tua carreira como Auxiliar de Saúde? Os Países Baixos proporcionam-te essa oportunidade!

Não há nada melhor que começar um novo capítulo num país acolhedor e progressista como são os Países Baixos e como Auxiliar de Saúde, não vais apenas contribuir para um dos melhores sistemas de saúde do mundo vais também beneficiar de formação contínua que te permitirá uma constante progressão na carreira.

Prepara-te para uma jornada imersiva e descobre o fascínio da língua Neerlandesa connosco.

Requisitos:
– Formação reconhecida na União Europeia;
– Nacionalidade Europeia;

Oferta:
– Formação gratuita de holandês (A1-B1, aproximadamente 2,5 meses online e 1 mês presencial).
– Bolsa durante as aulas online: €1.200 (€600 x 2) durante o curso online.
– Alojamento gratuito e subsídio de alimentação durante o mês de formação presencial.
– Voo para os Países Baixos incluído.
– Transporte do aeroporto.

Principais Benefícios:
– Horário de trabalho: 32-36 horas por semana (opções flexíveis disponíveis).
– Pacote Salarial Competitivo (Rendimento mensal líquido total: Aproximadamente €3.000):
– Salário bruto: €2.474 (com base em 36 horas/semana) ~ aproximadamente €2.254 líquidos;
– Bónus de irregularidade (Consulte em anexo uma explicação sobre os percentuais relacionados ao bónus de irregularidade);
– Bónus de fim de ano (um mês extra de salário!);
– Suporte à relocação: €425 líquidos/mês;
– Apoio ao aluguer: €175 líquidos/mês (caso sejam partilhadas faturas de aluguer com o empregador);
– Plano de pensões;
– Benefícios adicionais: subsídio de férias anual de 8%, apoio a despesas de viagem, 29 férias + 7 dias de licença especial.
– Assistência na relocação: o empregador fornecerá suporte profissional para ajudar a encontrar alojamento adequado, garantindo uma transição tranquila para a sua nova vida nos Países Baixos.

Suporte Adicional:
– Para apoiar o seu desenvolvimento adicional, o empregador também fornece preparação adicional em língua holandesa até ao nível B2 e 4 cursos relacionados com a saúde. Durante o primeiro ano de emprego, terá acesso a:
– 35 seminários dedicados à língua e cultura holandesas;
– Curso especializado online de B1 para B2;
– 2 cursos relacionados com cuidados de saúde na nossa plataforma, totalizando 45 horas.

-Pronto para dar o passo?
Não percas esta oportunidade de construir o teu futuro num país conhecido pelo seu sistema de saúde de alta qualidade, equilíbrio entre trabalho e vida pessoal e excelentes
oportunidades de desenvolvimento profissional.

Candidata-te agora e comece a tua jornada rumo a uma carreira internacional recompensadora! Envia já o teu CV para i.gomes@vitaeprofessionals.com
2025-04-30

Procuras algo desafiante para a tua carreira como Auxiliar de Saúde? Os Países Baixos proporcionam-te essa oportunidade!

Vamos iniciar uma nova turma de Neerlandês para Auxiliares de Saúde!

Não há nada melhor do que investirmos continuamente na nossa formação e por isso desafio-te a para aprenderes uma língua ainda não muito falada que te permitirá agarrar muitas oportunidades.

Prepara-te para uma jornada imersiva e descobre o fascínio da língua Neerlandesa connosco.

Qualquer dúvida ou candidatura envia o teu CV para: i.gomes@vitaeprofessionals.com

Requisitos:
– Formação de Auxiliar de Ação Médica reconhecida na União Europeia;
– Bom nível de inglês
– Nacionalidade na União Europeia

Oferta:
Durante a formação de Linguística:
– Curso gratuito da língua (A1-B1) ( Aproximadamente 2,5 meses em formato online e 1
mês em formato presencial);
– Bolsa de 800€ (400€x2) durante o curso online: os candidatos têm a possibilidade de receber 400 euros extra (para além do subsídio de formação fixo de 800 euros), mas trata-se de um empréstimo. Deve ser reembolsado 6 meses após o início do emprego. Estes 400 euros suplementares são uma escolha do candidato.
– Acomodação gratuita durante o mês de formação presencial;
– Alimentação gratuita durante o mês de formação presencial;
– Oferta do voo para a Holanda;
– Pick-up no aeroporto;

Após início de funções:
– Salário 36h: Aprox. 2000€ líquidos (após impostos) + bónus de irregularidades;
– No fim do ano + 1 salário extra de bónus;
– 200€/mês (apoio para o alojamento);
– 100€ para apoio de renda (mediante apresentação de recibo ou contrato de arrendamento com o empregador);
– Oferta da deslocação casa/trabalho;
– Todos os anos, recebe 8% a mais do salário anual como subsídio de férias
– 29 dias de férias por ano + 7 dias especiais (baseado nas 36h semanais).
– Programa de formação técnica para trabalhar como VIG (primeiras 6 semanas de trabalho).